敦煌90萬高薪聘用美籍耶魯畢業生　「反華背景」質疑引熱議

根據官方公示，畢業於耶魯大學東亞研究專業的古愛華（Edward Kuperman）獲聘後，年薪30萬元人民幣，另加生活補貼及購房補助各30萬元，總待遇高達90萬元人民幣。

事件曝光後，有網民翻查古愛華過往履歷，發現他曾到台灣學習中文，亦曾在美國保守派智庫「美國企業研究所」（AEI）實習，並參與涉台研究工作。由於AEI長期對中國持較強硬立場，因此有網民質疑其政治背景，甚至指控他是「反華人士」或「間諜」，認為官方不應以公帑聘請具爭議背景的外籍人士。

除了政治背景外，高達90萬元的薪酬待遇同樣成為討論焦點。不少網民認為，敦煌作為西部城市，向一名外籍年輕人提供如此優厚待遇並不合理，質疑是否存在「高薪聘洋人」的情況。

截至目前，敦煌市融媒體中心尚未回應外界對招聘程序及薪酬安排的質疑。

同路點評：

正所謂「外國和尚更會唸經」，中國近年推動「文化出海」，借助外籍人士的語言能力和文化視角，向海外受眾講述中國故事，對敦煌等具有深厚文化底蘊的地方而言，或有助提升國際傳播效果。

至於外界質疑古愛華具有「反華背景」，這種說法主要源於他過去曾在美國智庫實習，以及參與涉台研究項目。然而，研究中國、接觸台灣或曾在海外機構工作，本身並不能直接等同於對中國抱有敵意。真正需要檢視的，應該是其工作能力、傳播效果，以及招聘程序是否透明。

關鍵在於地方政府需要向公眾證明這項聘用的必要性與合理性。如果希望透過外籍人才推動文化傳播，並提供高薪待遇，就必須清楚說明其專業價值、具體職責，以及能帶來的實際成果。否則，在缺乏透明的招聘標準、工作成果和薪酬依據下，容易令公眾質疑這是否只是利用公帑打造國際形象，而非真正提升文化傳播效果。